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Nachhaltigkeit bei Eurofins

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Unser Fokus auf ethische, soziale und Umweltschutzaspekte

Juni 2023. Die Einbettung von Nachhaltigkeitsprinzipien in unsere Geschäftsstrategie und unser tägliches Handeln ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Im Fokus stehen Maßnahmen für den Umweltschutz, aber auch die ethischen, sozialen und ökologischen Aspekte unserer Geschäftstätigkeit. Hierbei berücksichtigen wir die Ziele für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen.

Klimaneutral bis 2025

Der Schutz unseres Planeten und seiner Ressourcen steht im Einklang mit unserer Mission "Testing for Life". So haben sich die Führungskräfte und der Vorstand von Eurofins im Jahr 2020 das öffentliche Ziel gesetzt, die Unternehmensgruppe bis 2025 klimaneutral zu stellen. Um dieses Ziel zu erreichen, messen wir jährlich unseren CO2-Fußabdruck nach international anerkannten Standards, setzen Maßnahmen zur Reduzierung um und kompensieren das, was noch unvermeidbar ist. Im Jahr 2022 erreichte Eurofins eine absolute Emissionsreduzierung von etwa 7 % und eine relative Emissionsreduzierung von etwa 9 % (tCO2e/FTE) gegenüber 2021.

In Deutschland erreichten die Eurofins Labore für Lebens- und Futtermittelanalytik eine absolute und relative Emissionsreduzierung von etwa 32 % gegenüber 2021. Dies gelang uns durch den Umstieg auf 100 % Ökostrom (Ok-Power-Label-zertifiziert) sowie durch zielgerichtete Maßnahmen, unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren, wie z. B:

  • Investitionen in energieeffiziente Gebäude- und Labortechnik
  • Schulung unserer Mitarbeitenden in Bezug auf CO2-Reduktion und Energieeffizienz
  • Förderung klimafreundlicherer Verkehrsmittel für den Pendlerverkehr

An unserem Standort in Hamburg-Harburg, wo sich etwa die Hälfte der deutschen Eurofins Labore für Lebens- und Futtermittelanalytik befindet, folgen wir den Richtlinien des Allgemeinen Deutschen Fahrrad-Clubs (ADFC e.V.) und sind derzeit mit dem Silber-Zertifikat als "Fahrradfreundlicher Arbeitgeber" ausgezeichnet. Weiterhin nehmen all unsere Labore in Deutschland an einer jährlichen Aktion "Mit dem Rad zur Arbeit" teil.

Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration

Eurofins definiert eine vielfältige Belegschaft als eine, die Menschen aller Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Generationen, Kulturen, Nationalitäten, Ethnien, Rassen, Behinderungen und Herkünfte widerspiegelt. Unser Ziel, die Gleichstellung voranzutreiben, ist integraler Bestandteil unserer Mission, der "Global Leader in Testing for Life" zu sein. Die Eurofins Initiative Equality Driving Excellence (EDE) hat die kollektive Aufgabe, die Gleichberechtigung und Chancengleichheit für alle voranzutreiben und bewährte Verfahren und Schulungsinitiativen in allen Formen auszutauschen.

Eine jährliche Umfrage zur Gleichstellung unter allen Eurofins Mitarbeitenden gibt uns Aufschluss darüber, wie wir uns als Arbeitgeber in Bereichen wie Karriereplanung, interne Karrieremobilität und Führungsmöglichkeiten verbessern können und wie unsere Mitarbeitenden die Gleichstellung innerhalb des Eurofins Netzwerks gefördert sehen möchten.

Basierend auf den Ergebnissen der Umfrage haben die Eurofins Labore für Lebens- und Futtermittelanalytik in Deutschland im Jahr 2022 zwei Vereinbarkeitslotsen ausgebildet, die allen Mitarbeitenden als vertrauensvolle erste Anlaufstelle dienen, wenn sie mit Herausforderungen im Bereich der Kinder- oder Altenpflege konfrontiert sind. Darüber hinaus haben wir eine Kooperation mit dem "pme Familienservice" gestartet, der Mitarbeitende bei der Organisation und Finanzierung von Pflegeleistungen entlastet und psychosoziale Unterstützung anbietet.

Nachhaltiges Lieferkettenmanagement

Im Jahr 2022 haben wir unsere Beschaffungs- und Lieferkettenmanagement-Praktiken gestärkt, indem wichtige Lieferanten, auf die mehr als 53 % des Einkaufsvolumens der Gruppe entfallen, unseren Lieferanten-Code-of-Ethics unterzeichnet haben. Zudem hat Eurofins in 2022 die 102 Lieferanten mit den höchsten Ausgaben zu einer online Corporate-Social-Responsibility-Bewertung (CSR) eingeladen. Eurofins hat im Jahr 2022 CSR-Bewertungen in die formalisierte Richtlinie für die Aufnahme und Bewertung von Lieferanten aufgenommen.

Nachhaltigkeitsrating durch EcoVadis

Eine zunehmende Anzahl unserer wichtigsten Kunden arbeitet direkt mit uns zusammen, um Pläne für das Engagement im Nachhaltigkeitsbereich festzulegen. Als Teil dieser gemeinsamen Bemühungen hat Eurofins 2022 zum ersten Mal an einer EcoVadis CSR-Bewertung auf Gruppenebene teilgenommen.

Die Eurofins Labore für Lebens- und Futtermittelanalytik in Deutschland nehmen auch einzeln an der EcoVadis-Bewertung teil, um ihre Nachhaltigkeitsleistung zu demonstrieren und Verbesserungspotenziale zu identifizieren. Aktuell sind die folgenden unserer Labore in Deutschland mit einem EcoVadis Silber- oder Gold-Zertifikat bewertet:

Kontaktieren Sie uns

Weitere Informationen zur Nachhaltigkeit bei Eurofins finden Sie im Eurofins Environment, Social and Governance Report 2022 oder senden Sie eine E-Mail an nachhaltigkeit@eurofins.de.